1、缺乏幽默感的人不能算是很完善的人。柯勒律治
2、他虽有满腹经纶,但却缺乏表达。
3、他由于长期工作劳累,并且缺乏营养和睡眠,精疲力竭,终于倒下了。
4、只要一门科学分支能提出大量的问题,它就充满着生命力,而问题缺乏则预示着独立发展的终止或衰亡。
5、他们仅仅会纸上谈兵,不能去办实事,这些人大多都只能是夸夸其谈,严重缺乏实际经验。
6、这个人就是缺乏主见,老是听人穿鼻,跟着别人的指挥棒转。
7、哪里缺乏热情,哪里就不会有勤奋。
8、在企业的初期状态,目标是一个暗藏的、朦胧的意识。因为你还很弱小,对瞬息万变的市场和企业还缺乏把握,无论你具有怎么样的信心,目标对于初创企业至多是一个远大抱负因而无法量化与明确。
9、一个缺乏想象的人,将不可避免地幽闭在他个人的狭窄的情感的紧促的圈子里。
10、不能容忍部下在某一方面比自己强,为了保持心理上的优越感和便于管理,喜欢招聘和使用不如自己的人。这类企业往往缺乏活力,在竞争中越来越难以胜出。
